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工作動(dòng)態(tài)
工會(huì)大事記工會(huì)信息

    內(nèi)蒙古郵政工會(huì)開展基層走訪調(diào)研活動(dòng)

    作者:內(nèi)蒙古紀(jì)小春來源:內(nèi)蒙古郵政工會(huì)時(shí)間:2023-02-20

      為全面了解各級(jí)工會(huì)工作推動(dòng)情況,更好的謀劃2023年工作,精準(zhǔn)施策,推動(dòng)內(nèi)蒙古郵政工會(huì)工作再上新臺(tái)階,2月10日-16日,區(qū)郵政工會(huì)調(diào)研組跟隨分管領(lǐng)導(dǎo)榮建國副總經(jīng)理,深入3個(gè)盟市,10個(gè)旗縣(區(qū)),近30個(gè)支局網(wǎng)點(diǎn)、生產(chǎn)班組開展走訪調(diào)研指導(dǎo)活動(dòng)。

      本次工會(huì)調(diào)研活動(dòng)采取現(xiàn)場查看、召開座談會(huì)、與職工群眾面談等相結(jié)合的方式進(jìn)行。重點(diǎn)是了解職工對(duì)工會(huì)組織的認(rèn)知程度,對(duì)新形勢下工會(huì)工作的期盼和需求,傾聽職工群眾的呼聲,廣泛征求意見和建議;了解基層工會(huì)和工會(huì)小組在職工工作、生活、思想等方面的作用發(fā)揮情況和職工小家建設(shè)運(yùn)行情況,取得的成效、經(jīng)驗(yàn)、做法及存在的問題;對(duì)各級(jí)工會(huì)組織在上傳下達(dá)、下情上知,規(guī)范職代會(huì)、司務(wù)公開,推進(jìn)企業(yè)民主管理制度化、規(guī)范化建設(shè),引導(dǎo)職工增強(qiáng)企業(yè)認(rèn)同感和歸屬感、堅(jiān)定信心促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和職工權(quán)益維護(hù)等工作進(jìn)行督導(dǎo)。

      調(diào)研過程中,榮建國副總經(jīng)理一行認(rèn)真聽取各單位總體情況匯報(bào),實(shí)地考察職工小家、職工書屋、職工活動(dòng)室、勞模創(chuàng)新工作室等場地,現(xiàn)場與職工進(jìn)行廣泛親切交流,傾聽他們工作、生活和學(xué)習(xí)等方面的心聲,認(rèn)真聽取職工意見,及時(shí)掌握一線職工思想動(dòng)態(tài)、工作建議、生活需求等情況,收集關(guān)愛幫扶、小家建設(shè)、權(quán)益維護(hù)等方面有效建議,及時(shí)解答相關(guān)咨詢和訴求。

      通過此次調(diào)研,切實(shí)掌握了基層工會(huì)組織運(yùn)行情況及職工的所思所想,下一步將繼續(xù)加大對(duì)全區(qū)各級(jí)郵政工會(huì)組織的工作指導(dǎo)力度,將工會(huì)小組建設(shè)作為加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)的切入點(diǎn),以作用發(fā)揮為關(guān)鍵,以健全機(jī)制為保障,以職工滿意為標(biāo)準(zhǔn),全面加強(qiáng)基層工會(huì)服務(wù)和規(guī)范化管理,切實(shí)發(fā)揮好工會(huì)的橋梁紐帶作用,著力打造“黨政滿意、職工滿意、企業(yè)滿意”的新時(shí)代郵政工會(huì)組織。