2022年，是重慶郵政管理提升年。重慶郵政工會(huì)積極響應(yīng)企業(yè)中心工作，以“發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室作用，助力企業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效”為課題，向市分公司申請(qǐng)管理類(lèi)項(xiàng)目立項(xiàng)并獲批。為盡早啟動(dòng)項(xiàng)目運(yùn)作，4月8日下午，市郵政工會(huì)在郵區(qū)中心組織召開(kāi)了重慶郵政勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)推進(jìn)工作座談會(huì)。市分公司企發(fā)部、工會(huì)、信息技術(shù)中心、渝中區(qū)分公司、渝北片區(qū)分公司工會(huì)、郵區(qū)中心負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參會(huì)。

　　根據(jù)會(huì)議安排，郵區(qū)中心工會(huì)介紹了寧安東勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)管理情況，工作室成員分享工作室建設(shè)成果、工作經(jīng)驗(yàn)和感受。市郵政工會(huì)了介紹重慶郵政勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)及管理設(shè)想，分享了其他行業(yè)和郵政公司勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

　　會(huì)上，市郵政工會(huì)副主席歐陽(yáng)運(yùn)雄指出：創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室要切實(shí)把握“四有”。一是時(shí)代有要求。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力，要將勞模創(chuàng)新工作室作為弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神的“宣傳隊(duì)”“大舞臺(tái)”，用勞模的干勁、闖勁引領(lǐng)更多職工建功立業(yè)。二是工會(huì)要有作為。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的主力軍是工會(huì)的職能職責(zé)，要注重發(fā)揮勞模示范引領(lǐng)作用，努力搭建創(chuàng)新發(fā)展平臺(tái)，全力推進(jìn)勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)，為服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出貢獻(xiàn)。三是創(chuàng)建要有成效。2021年，郵區(qū)中心寧安東勞模創(chuàng)新工作室通過(guò)作業(yè)流程優(yōu)化、科技創(chuàng)新賦能等為企業(yè)節(jié)約成本50余萬(wàn)元。各單位要積極看齊，圍繞企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需要，以勞模領(lǐng)銜，以科技賦能、流程優(yōu)化、營(yíng)銷(xiāo)攻關(guān)為重點(diǎn)，確保取得實(shí)效。四是工作要有保障。市郵政工會(huì)要加快制定成體系的勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)管理辦法，各級(jí)工會(huì)要積極爭(zhēng)取黨政支持，為勞模創(chuàng)新工作室建設(shè)提供有效的機(jī)制保障、經(jīng)費(fèi)保障、場(chǎng)地和設(shè)備保障。

　　與會(huì)人員還參觀了郵區(qū)中心生產(chǎn)場(chǎng)地流程優(yōu)化、技術(shù)改革、6S管理成果以及寧安東勞模創(chuàng)新工作室。